Yazar: Yayınevi: Adalet Yayınevi
Bu çalışma Altınbaş Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Enstitüsü Özel Hukuk Anabilim Dalı Uluslararası Ticaret Hukuku Tezli Yüksek Lisans Programı bünyesinde hazırlanan ve oy birliğiyle kabul edilen “TTK m.178 Kapsamında Yapısal Değişiklik Hallerinin İş İlişkilerine Etkisi” adlı yüksek lisans tez çalışmasından üretilmiştir. Çalışmada; işyeri devri kavramı, benzer üçlü ilişkilerle kıyaslanmak suretiyle açıklanarak, işyeri devrine sebep olan yapısal değişiklik halleri irdelenerek işverenlerin sorumlulukları ele alınmaktadır. İşyeri devri, TTK m.178 hükmü kapsamında, yapısal değişiklik halleri özelinde ve Yargıtay kararları ışığında irdelenerek çözüm önerileri sunulmuştur.
Özellikler |
|
Barkod | 9786257595872 |
Katkıda Bulunanlar |
Saat 12:00'e kadar verdiğiniz siparişler aynı gün kargoda.
İletişim bölümümüzden bizlere herzaman yazabilirsiniz.
Kart bilgileriniz saklanmadan güvenli şekilde bankaya gönderilmektedir.
En iyi fiyatı sizlere en hızlı kargo ile sunuyoruz.